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Regionaler Gebietsleiter (m/w/d)

HeideVerkauf im Baumarkt

Jobbeschreibung


Die Schröder Bauzentrum Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und hat sich auf den Handel mit Baustoffen für den gewerblichen Bereich und die privaten Endkunden spezialisiert. Wir betreiben in Norddeutschland (Schleswig-Holstein, Niedersachsen, Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg) mehrere Baustoffhandlungen und hagebaumärkte. 



Stellenanforderungen

Ihre Aufgaben

  • Vertriebliche Verantwortung für ca. 10 Baumarktstandorte, gemeinsam mit dem Gesamtvertriebsleiter und den Marktleitern vor Ort
  • Optimierung von Sortimenten und Dienstleistungen
  • Eigenverantwortliche Projektleitung, z. B. Marktumbauten und Übernahme von neuen Standorten
  • Mitarbeit bei digitalen Vertriebswegen und Inhalten (Cross Channel, digitales Marketing und Category Management)
  • Unterstützung bei Lieferantengesprächen
  • Durchführung von Besprechungen und Tagungen mit den Vertriebsverantwortlichen und den Marktleitern
  • Erstellung von Entscheidungsvorlagen anhand von Vertriebskennzahlen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Drei bis fünf Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, gerne mit Baumarkterfahrung, Marktleitung, auch Erfahrungen in anderer Handelsunternehmen sind möglich
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Präsentationen, BI-Tools und Excel
  • Ausgeprägtes Interesse für Austausch, Vernetzen und agiles Denken
  • Sehr gute Moderations- und Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Kooperationsbereitschaft und hohes Maß an Empathie und Sozialkompetenz
  • Analytische Denkweise und sehr schnelle Auffassungsgabe
  • Hohes Maß an Gestaltungsmotivation sowie strukturiertes und lösungsorientiertes Vorgehen im Team
  • Verantwortungsbewusstes und selbständiges Arbeiten gepaart mit einer hohen Lern- und Leistungsbereitschaft

Was wir Ihnen bieten

  • Krisensicheren Job in einer starken Unternehmensgruppe mit viel Gestaltungsspielraum
  • Wir legen Wert auf deine Work-Life-Balance - 30 Tage Jahresurlaub, 40h-Woche, Arbeitsbeginn und Arbeitsende innerhalb unserer Zielvorgaben frei gestaltbar
  • Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Flexibler Arbeitsort – in den Standorten und im Team am Standort unserer Vertriebsleitung
  • Weiterbildungsangebote sind uns wichtig - für dich und deine individuelle Entwicklung
  • Strukturiertes Onboarding - eine Einarbeitung, damit du unsere Unternehmensgruppe, das Franchise System der Hagebau und deine Vertriebsaufgaben schnell kennenlernst
  • Benefits unserer Unternehmensgruppe: attraktive Einkaufskonditionen, E-Bike-Leasing, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitsleistungen und Sportangebote
  • Sakko, Blazer, Jeans oder Sneaker - wir legen mehr Wert auf Fähigkeiten und Persönlichkeit als auf einen bestimmten Dresscode

Wenn Sie einen Arbeitgeber mit langfristiger Zukunftsperspektive in einem wachsenden Unternehmen suchen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Offene Fragen beantwortet Ihnen gerne Jens Hardes (Jens.Hardes@schroeder-bauzentrum.de).

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